Kopēji nepilna laika darba intervijas jautājumi un atbildes

Autors: Louise Ward
Radīšanas Datums: 12 Februāris 2021
Atjaunināšanas Datums: 18 Maijs 2024
Anonim
Постучись в мою дверь 43 серия на русском языке (Фрагмент №1) | Sen Çal Kapımı 43.Bölüm 1.Fragman
Video: Постучись в мою дверь 43 серия на русском языке (Фрагмент №1) | Sen Çal Kapımı 43.Bölüm 1.Fragman

Saturs

Tāpat kā pilnas slodzes darbu gadījumā, arī veicot intervijas nepilna laika darbam, ir svarīgi sagatavoties. Tas nozīmē, ka praktizē atbildes uz intervijas jautājumiem, kas raksturīgi nepilna laika darbam, kā arī tipiskus interviju jautājumus par jebkuru darbu.

Papildus jautājumiem par jūsu prasmēm un spējām jums tiks uzdots jautājums arī par jūsu pieejamību un vēlamo darba grafiku. Ir dažādi iemesli, kādēļ darba devējs var jautāt par jūsu grafiku. Viens ir tas, ka darba devējs paredz pilna laika darbu uz ceļa. Vai arī darba devējs ir pārliecināts, ka darbs notiek nepilnu darba laiku, un vēlas pārliecināties, vai būsit apmierināts ar pieejamajām stundām.


Saglabājiet savu atbildi vispārīgi un aizrautīgi par darbu un uzņēmumu un nāciet uz sagatavoto interviju, lai pārrunātu jūsu pieejamību un grafiku.

Kopējie nepilna laika darba intervijas jautājumi

Pārskatiet jautājumus, kas jums, visticamāk, tiks uzdoti, un apsveriet, kā jūs atbildēsit.

  • Kādas dienas / stundas jūs varat strādāt? - labākās atbildes
  • Vai jums ir kādas aktivitātes, kas neļautu strādāt pēc jūsu grafika? - labākās atbildes
  • Vai jūs dotu priekšroku pilna laika nodarbinātībai nevis nepilna laika nodarbinātībai, ja būtu pieejama darba vieta? - labākās atbildes
  • Kāpēc jūs vēlaties šo darbu? - labākās atbildes
  • Kādas ir jūsu algas cerības? - labākās atbildes
  • Kā jūs raksturotu tempu, kādā strādājat? - labākās atbildes
  • Kā jūs izturējaties pret stresu un spiedienu? - labākās atbildes
  • Vai jūs esat pārkvalificēts šim darbam? - labākās atbildes
  • Vai jums kādreiz ir bijušas grūtības strādāt ar vadītāju? - labākās atbildes
  • Kāpēc jūs vēlaties šeit strādāt? - labākās atbildes
  • Kāpēc mums vajadzētu jūs nolīgt? - labākās atbildes
  • Ko jūs zināt par šo uzņēmumu? - labākās atbildes
  • Kāpēc jūs esat labākais cilvēks šim darbam? - labākās atbildes
  • Kāda jums ir piemērojamā pieredze? - labākās atbildes
  • Ko jūs varat dot savu ieguldījumu šajā uzņēmumā? - labākās atbildes
  • Kas jūs interesē par šo darbu? - labākās atbildes
  • Kas tevi motivē? - labākās atbildes
  • Ko jūs meklējat savā nākamajā darbā? Kas tev ir svarīgs? - labākās atbildes
  • Ko jūs darīsit, ja nesaņemsit šo amatu? - labākās atbildes
  • Kādi ir jūsu mērķi nākamajiem dažiem gadiem? Kā jūs plānojat sasniegt šos mērķus? - labākās atbildes

Nepilna laika darba intervijas jautājumi, ko uzdot īres vadītājam

Viens no pēdējiem jautājumiem, kas jums var tikt uzdots darba intervijas laikā, ir: "Vai jums ir kādi jautājumi par mani?" Viens jautājums, kas jums varētu būt intervētājam, ir par darba grafiku. Veicot intervijas nepilna laika darbā, ir svarīgi noskaidrot ar savu intervētāju, cik stundu nedēļā jūs varat sagaidīt, lai strādātu, kā arī to, kāds būs jūsu nedēļas grafiks.


Ja žonglējat citus pienākumus, piemēram, skolu un ģimeni, atbilstoši savam darba grafikam, jums ir jāapzinās, kādas būs darba devēja cerības, ja jūs pieņems darbā.

Nepieciešams laiks, lai uzdotu jautājumus, kas precizēs darbu, grafiku, nedēļas stundas, elastīgumu un visu citu, kas jums jāzina, lai noteiktu, vai darbs ir piemērots meklējamajam. Šeit ir daži jautājumi, kas jums varētu rasties intervētājam:

  • Ja man piedāvā šo amatu, cik drīz jūs vēlētos, lai es sāktu?
  • Cik cilvēku jūs strādājat nepilnu darba laiku?
  • Vai šī ir nostāja, kas vienmēr bijusi nepilna laika?
  • Vai nākotnē būtu iespēja strādāt pilnu slodzi?
  • Vai man būs iespēja veikt intervijas ar šī amata vadītāju?
  • Vai šeit strādā pilna laika cilvēks ar līdzīgiem pienākumiem, ar kuru es strādātu?
  • Kādi ir šī amata pienākumi?
  • Vai jūs varat man raksturot tipisku dienu šajā amatā?
  • Kā jūs raksturotu sava uzņēmuma vadības stilu?
  • Cik darbinieku strādā nepilnu darba laiku?
  • Cik pilnas slodzes darbiniekus nodarbina šis uzņēmums?
  • Vai uzņēmumā ir izaugsmes iespējas?
  • Cik pretendentu jūs intervējat šim amatam?
  • Cik darbinieku strādā šajā amatā?
  • Kam ziņo šī pozīcija?
  • Kāda veida veiktspējas pārskati tiek veikti?
  • Kādas īpašības jūs vēlētos redzēt cilvēkā šajā amatā?
  • Kādi ir daži no izaicinājumiem šajā amatā?
  • Kāda, jūsuprāt, ir labākā šīs pozīcijas daļa?
  • Kāda, jūsuprāt, ir visgrūtākā šīs pozīcijas daļa?
  • Vai jums ir kādi papildu jautājumi par mani?
  • Kad man vajadzētu cerēt dzirdēt no jums?