Kāds ir minimālais likumīgais darba vecums Vērmontā?
Saturs
- Vecuma ierobežojumi un darba veidi Vērmontas tīņiem
- Darbam nepieciešami sertifikāti
- Cik stundas var strādāt pusaudži?
- Uzmanību
Ja esat Vermontas pusaudzis un vēlaties pieteikties uz savu pirmo darbu, jums jāzina minimālais likumīgais darba vecums jūsu valstī. Ja esat tiesīgs strādāt, tad apsveicam. Dalība darbaspēkā iemācīs jums tādas vērtīgas dzīves prasmes kā komandas darbs, šķēršļu pārvarēšana un problēmu risināšana.
Darba praktiskā puse ir naudas nopelnīšana, lai ieliktu bankā vai iztērētu tādām lietām kā drēbes, izklaide, ēdināšana vai šī spīdīgā jaunā digitālā rotaļlieta. Ja jums ir nepieciešams darbs steidzamāka iemesla dēļ, piemēram, lai palīdzētu jūsu ģimenei savilkt galus, jums joprojām jāzina likumi, kas reglamentē darba laiku un profesijas, kā arī nepieciešamie dokumenti.
Vecuma ierobežojumi un darba veidi Vērmontas tīņiem
Gan federālajos bērnu darba likumos, gan Vermontas likumos ir noteikts, ka minimālais darba vecums ir 14 gadi (ar dažiem izņēmumiem). Tomēr bērnu štata likumi katrā valstī var noteikt savu minimālo vecumu, lai strādātu, kā arī to, kādas atļaujas ir vajadzīgas. Ja federālie un pavalsts likumi ir pretrunā, vienmēr tiek piemēroti stingrāki likumi.
Noteiktos apstākļos bērniem, kas jaunāki par 14 gadiem, ir atļauts strādāt. Piemēram, bērnu darba likumi neierobežo nepilngadīgos strādāt ģimenes saimniecībā vai ģimenes uzņēmumā, ja viņi atrodas tiešā vecāku vai aizbildņu uzraudzībā. Nepilngadīgie var arī iesaistīties mājsaimniecības darbos vai veikt darbus pagalmā (bet nevar izmantot ar elektrību darbināmus darbarīkus) apmaiņā pret naudu. Viņiem ir atļauts arī strādāt izklaides industrijā, auklē vai arī viņiem ir papīra ceļš. Pirms jaunie vermonteri sāk darbu, viņiem vajadzētu iepazīties ar daudzajiem noteikumiem, kas saistīti ar bērnu darba likumiem.
Darbam nepieciešami sertifikāti
Vērmontas štata likumi pieprasa bērnu nodarbinātības sertifikātus visiem jauniešiem līdz 16 gadu vecumam. Nodarbinātības sertifikātus izsniedz darba departaments. Vecuma sertifikāts Vērmontā netiek izsniegts.
Cik stundas var strādāt pusaudži?
Lai arī pusaudži vecumā no 14 līdz 15 gadiem var strādāt dažādos darbos (ieskaitot amatus birojos, restorānos, mazumtirdzniecības veikalos un slimnīcās), viņu strādājošo darba laiks ir ierobežots. Vermontas jauniešiem nav atļauts strādāt vairāk kā trīs stundas skolas dienas laikā, 18 stundas skolas nedēļā, astoņas stundas ārpus skolas dienas vai 40 stundas ārpusstundu nedēļā.
Turklāt Vērmonta pusaudži vecumā no 14 līdz 15 gadiem var strādāt tikai no pulksten 7:00 līdz 7:00. (izņemot 1. jūniju līdz darba dienai, kad pusaudži var strādāt līdz plkst. 9:00). No otras puses, pusaudžiem vecumā no 16 līdz 17 gadiem nav stundu ierobežojumu, izņemot gadījumus, kad viņiem vajadzētu būt skolā
Uzmanību
Pusaudžiem ir liegts strādāt bīstamās situācijās, kas var izraisīt nopietnu miesas bojājumu, nāvi vai nelabvēlīgu ietekmi uz veselību; īpaši ar iedarbību uz mehāniski darbināmām mašīnām, toksiskām ķīmiskām vielām vai bīstamām darbībām, piemēram, biroja torņu logu tīrītājiem
Lai iegūtu papildinformāciju par minimālo vecumu, lai strādātu Vērmontā, un kā iegūt nodarbinātības apliecības, apmeklējiet Vērmontas štata darba vietni.
